Buitenland
Uitbreiding van ouderschapsverlof en continu werkrooster unaniem goedgekeurd
Het Parlement heeft de uitbreiding van het ouderschapsverlof naar 100% en de invoering van een continu werkrooster voor werknemers met kinderen tot 12 jaar goedgekeurd.
De Assembleia da República in Portugal heeft unaniem de uitbreiding van het betaalde ouderschapsverlof naar 100% goedgekeurd. De nieuwe wetgeving voorziet in de mogelijkheid om het verlof tot zes maanden te verlengen, mits er een verdeling tussen de ouders plaatsvindt.
Naast het ouderschapsverlof omvat het voorstel ook de invoering van een continu werkrooster in de private sector voor werknemers met kinderen tot 12 jaar. Deze maatregel is onderhevig aan de goedkeuring van de werkgever.
De uitbreiding van het ouderschapsverlof en het continu werkrooster zijn tot stand gekomen door een samenwerking tussen de partijen PSD en PS, die het project gezamenlijk hebben ingediend. De inwerkingtreding van de nieuwe regels is gepland voor januari 2027.
Ondanks de unanieme goedkeuring werd het voorstel door sommigen omschreven als een 'bittere overwinning', aangezien de verlenging van het ouderschapsverlof korter is dan de zes maanden die door veel burgers zijn gevraagd.
Bovendien is de nieuwe regelgeving niet van toepassing op degenen die al ouderschapsverlof hebben vanaf 1 januari.
Diverse bronnen bevestigden dat de maatregel een reactie is op de behoefte aan een betere balans tussen werk- en gezinsleven van werknemers, vooral in een context waarin ondersteuning voor ouders essentieel is.